11月25-26日，全国高职教育改革与发展研讨会在金华召开。来自全国各省市130余所高职院校的高职教育领域的专家、代表齐聚金华职业技术学院，共同探讨高职教育的新出路，并参观金职院众泰汽车学院、皇冠学院等多个“校中厂”、“厂中校”。金职院“校企利益共同体”的创新模式，成为这次会议的亮点。我院侦查系副主任米学军同志、法学系副主任李士虎同志参加了会议。
会议介绍了金华职院产学研合作模式的经验，并就高职教育改革与发展、校企深度合作等问题展开讨论。与会专家指出，当前在校企合作中，由于校企双方合作中存在时空差异，学校和企业社会责任差异，以及育人和用人周期的差异，给人造成一头热一头冷的错觉。金华职院合作企业负责人指出，职业院校在传授学生专业知识、培养学生专业技能的同时，要重视对学生忠诚、团队协作等品质的培养，并认为这些品质是企业用人的首选标准。
教育部高教司原副司长、中国高教学会产学合作教育协会会长、中国高职高专评估专家委员会副主任委员朱传礼教授指出，“高职教育要有所回归，回归到育人这一原点。高职教育要注重学生综合素质的培养，不能因强调工学结合而忽视对学生综合素质的培养。”
此次会议总结交流了高职教育改革的新经验，就高职教育的发展线路开展讨论、发动思考。对我院今后深化高职教育改革、校监、校局等合作模式，起到了一定的启发借鉴作用。
（法学系供稿）
